Il Modello di organizzazione, gestione e controllo ha lo scopo di introdurre e rendere vincolanti in La Rosina s.r.l. le regole indicate nel Decreto Legislativo 8 giugno 2001. n. 231
Il documento contiene al suo interno un Codice Etico e le normative che lo compongono.
Sezione necessaria per la comunicazione di informazioni su sospette violazioni all’interno dell’organizzazione.